未来学习

财会行业正在持续发展进化，该领域当中的专业人员必须密切跟踪这些动态趋势，否则就可能被时代所抛弃。

不断变化的财会行业

当前，各方对财会行业抱有的期望值正日渐提高。在监管与治理愈加严格、全球化逐步推进、以及数字技术广泛使用等因素的共同影响下，专业会计师不得不面对更为复杂的从业环境。其结果是，尽管我们的职业生涯可能与以往有着显著差别，但技能对于持续发展仍至关重要。

与此同时，我们越来越多地选取更加灵活的职业路径。我们正在从传统的“阶梯式”晋级，转变为“动态化”路线或“非线性”发展，根据自己设定的成长规划做出职业选择。

不仅如此，个人也更有力地掌控着自身发展——我们主动获取职业进步所需的新技能，而不再坐等雇主提供发展机会。

影响在职学习的四大动向

开启潜能的关键在于掌握“学习之道”

我们可选的学习模式正不断增加。不仅有更多随时可用的提供方与内容，获取方式和时间设定也愈发灵活。作为学习者，我们需要清楚了解如何通过个性化学习、以及采取哪些具体行动，达到我们所追求的绩效水平。唯有做出正确的选择，方可在职业生涯中保持成功。

“

[对于企业而言]关键是要谨记这样一个事实：学习与所有员工都密切相关——无论其从事何种岗位、年龄多大、或是入职时间长短，认清这一点便能够以全新角度思考学习问题

”

——查尔斯·贝丁顿（Charles Beddington），英国博姿连锁药店（Boots）

建立学习支持文化 

为了积极助推持续学习，我们不仅需要树立明确的意识，还应改造适用于多数人员的典型范例。因此，企业必须将学习战略作为整体业务战略的组成部分，确保营造开放式的发展文化。

克里夫·韦伯（Clive Webb）和宝拉·舒（Pauline Schu），ACCA首席作者

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