无论组织规模大小，只需三步即可免费申请加入ACCA认可雇主计划

只要承诺满足以下部分或全部条件，即可同时申请一种或多种认可雇主身份：

专业发展类 (PD)

1. 企业定期对员工工作表现进行评估。
2. 根据企业发展目标及个人发展需求来为员工指定学习与发展计划。
3. 为员工提供相应的继续学习资源或开展相应的培训安排。
4. 根据员工的能力与发展潜力，为其提供相应的职业发展机会，帮助其实现职业抱负。

培训生发展类-黄金级 (TD-Gold)

1. 鼓励员工在专业领域内进修，并为员工学习ACCA提供考试假期。
   
2. 为学习ACCA的员工指定实践经验导师，根据ACCA能力框架，为其提供学习和工作方面的指导。
3. 为关键人才提供轮岗或项目实践场景，确保学员能够学以致用。

培训生发展类-铂金级 (TD-Platinum)

1. 除了满足黄金级的要求外，雇主还需为员工学习ACCA提供不同程度的财政支持或奖励计划。
   
2. 提供ACCA会员入会费或年费报销和支持。